1、在总经理领导下完成公司年度经济指标计划，全面负责公司招投标、业务拓展工作；
2、熟悉和掌握国家及地方政府制定的工程建设有关法律法规和政策导向，进行建筑市场信息的收集、筛选、风险分析，为公司投标决策提供依据。
3、制订公司年度经营目标任务的具体措施；
4、负责招投标信息收集，投标资料及相关事件的联络和经办、施工合同和内部合同的商谈、签订，负责部门相关资料公司会审程序完善、档案收集及各部门资料移交工作(完善施工许可证之前的所有前期手续并移交) ;
5、办理投标备案手续、投标报名，负责资格预审文件编制，为各专业提供投标所需的资料。
6、负责对合同履约情况，计划生产进度，对周、月、年度计划进行总体把关；
7、负责协助进行公司体系的建立，本部门流程、制度、计划的编制;项目部岗位任命书的制作、修改
8、负责对工程的风险评估、考核、分析、论证工作，并及时提交经理办公会讨论；毎月组织召项目工作会议，对各项目部目标落实情况进行讲评，防范和降低风险；
9、负责协调与各分包单位之间的关系，代表公司层面处理与业主之间的关系；
10、负责与项目部、投资人的接洽，负责职责范围内项目部的用章申请、付款审核;
11、负责参与经营收费明细的编制和执行，本部门经营费用收支明细的编制、汇总;
12、全面管理经营部相关工作，负责经营部人员的日常管理、能力提升及考核工作
13、并根据需要积极组织和参加各类联谊、宴请等商务活动；
14、完成领导交办的其他工作。