岗位职责：
1、编制海外经营制度（承包合同、计划统计、分包商等）；
2、收集海外经营计划、统计报表，按时上报集团及公司总部；
3、海外公司管理费统计；
4、负责项目领导目标成本保证金催收；
5、收集项目经营风险评估表；
6、收集季度、年度项目经济活动分析资料；
7、参与项目分包合同评审（含属地）；
8、收集海外项目分包价格，进行同业对标；
9、参与海外项目经营审计，监控整改、反馈落实情况；
10、海外项目风险识别资料收集；
11、配合公司审计内控部完成项目过程审计、竣工审计指导；
12、监督项目竣工资料的移交。
2、收集海外经营计划、统计报表，按时上报集团及公司总部；
3、海外公司管理费统计；
4、负责项目领导目标成本保证金催收；
5、收集项目经营风险评估表；
6、收集季度、年度项目经济活动分析资料；
7、参与项目分包合同评审（含属地）；
8、收集海外项目分包价格，进行同业对标；
9、参与海外项目经营审计，监控整改、反馈落实情况；
10、海外项目风险识别资料收集；
11、配合公司审计内控部完成项目过程审计、竣工审计指导；
12、监督项目竣工资料的移交。
任职要求：
1、40周岁及以下；
2、能熟练使用办公自动化及广联达、CAD等相关预算工具；
3、身体健康，能外派海外项目工作，服从公司安排；
4、能吃苦耐劳、责任心强、诚信热情、具备良好的团队精神；
2、能熟练使用办公自动化及广联达、CAD等相关预算工具；
3、身体健康，能外派海外项目工作，服从公司安排；
4、能吃苦耐劳、责任心强、诚信热情、具备良好的团队精神；
薪资待遇：
公司提供公寓式免费住宿条件，现场生活区配备网络、台球、乒乓球、篮球等休闲娱乐设施及洗浴、洗衣、就医、购物、食堂等基本生活设施。驻外期间，实行成本价就餐，生活后勤服务有保障。正规央企项目，提供必要的意外伤害保险，境外应急及安全有保障，无人身安全后顾之忧。公司负责办理出国手续并承担相应费用，报销回程往返路费；员工享受五险一金、带薪集中休假（每6月休假30天，可根据现场进度情况，选择积累假期）、带薪年休假、境外津贴、通讯补贴、伙食补贴、防暑降温补贴、节假慰问金、项目奖金、年终效益奖、分享工程竣工后的经营效益成果等。
根据工作能力、定岗情况及外派国别不同，工资性收入在10000-20000以上。
根据工作能力、定岗情况及外派国别不同，工资性收入在10000-20000以上。