五险一金,商业保险,周末双休,带薪年假,带薪病假、试用期全额、通讯补贴,工作餐,话费补贴、通勤车、节日福利
岗位职责:
1. 负责协助人力资源经理完成人力资源部日常管理工作;
2. 负责起草有关人事、薪酬、考核、培训等管理制度,管理流程以及相关政策;
3. 负责协助拟定公司劳动用工计划;
4. 负责招聘计划的制定,组织各项招聘活动;
5. 负责审核员工职务任免、调转、解聘、离退等申请报批手续;
6. 负责管理审核员工薪酬福利的核算及五险一金的申报、缴纳;
7. 负责审核考勤、绩效及把控及个人所得税的申报、缴纳;
8. 完成人力资源经理交办的其他工作任务。
岗位要求:
1.大专以上学历,工作经验5年以上, 具有化工厂或外企工作经验者优先;
2.掌握人力资源管理和劳动管理法律法规;
3.熟悉人力资源管理的业务流程;
4.熟悉个人所得税的申报缴纳流程;
5.擅于沟通与协调,团队合作意识较强;
6.能够熟练的操作办公软件;
工作地:沧州黄骅市黄骅港双创中心 有意者请投递简历至邮箱:19912329522@163.com