职位描述:
1、 负责直属事业部人员招聘、团队建设及日常管理,制定部门工作计划。
2、 完成分公司下达的各项经营指标,贯彻落实分公司营销活动方案。
3、 带领部门拓展渠道、开发机构及核心客户资源,实现客户资产增长。
4、 组织部门加强客户服务及产品销售、多元化提升事业部业务创收水平。
5、 协同部门员工加强高净值客户及综合业务的开发及服务。
6、 做好与分公司各部门业务协调,做好合规风控管理。
7、 完成分公司交办的其他工作事宜。
任职资格:
1、本科及以上学历,专业不限。
2、五年以上金融行业工作经验,具备证券从业资格证书,有营业部管理经验者优先。
3、熟悉国内金融行业法律、法规,有扎实的金融及营销理论功底及技能,了解各种产品的特点。
4、有丰富的高净值个人及机构客户资源,具有很强的市场拓展能力和人际交往能力。
5、具有良好的职业道德和敬业精神,能够承受压力并善于面对挑战。
福利待遇:
1、薪金待遇:面议。
2、正式在编员工,签订劳动合同,缴纳六险一金(养老、失业、医疗、生育、工伤、住房公积金、企业年金)。
3、其他福利(如:补充医疗、生日补贴、过节费、餐补、年假等)。