岗位职责：
1、负责工程项目从工程施工准备开始直至验收交工，以及签证结算的全过程施工管理工作；
2、严格执行公司的各项规章制度，编制工程周、月及年度施工计划，对项目实施的进度、质量、安全及文明施工等管理目标的最终实现负责；
3、制定安全技术生产措施，负责编制项目劳动力、材料、机具设备、劳保用品、资金等使用计划，并组织实施；
4、组织施工现场布置规划，包括供水、供电、加工场地、库房和办公休息区域等协调工作，解决工地一切协调问题；
5、组织项目实施人员进行施工图纸自审、会审，施工组织设计、施工方案交底技术解答。在施工中进行各工序书面技术交底，参加各工序的检验和工程验收，对工程的分部分项工程进行质量检查和评定工作；
6、建立健全工作联系相关制度，与政府主管部门、建设单位、设计单位、监理单位等保持良好的协调关系，积极配合完成监理、质量监督和消防局等单位的检查验收工作；
7、严格执行公司财务制度，加强项目预算、成本管理。审定月度成本分析报表，对各项工程资金的回收、开支进行有效控制。注重成本信息反馈，及时采取纠偏措施；
8、负责向监理、建设单位及时办理各种现场签证、工程款项结算，以及做好现场原始签证记录，充分完成工程索赔事宜；
9、负责做好工程半成品和成品的防护及交付过程中的防护；
10、负责项目实施过程所有技术性文件和资料的完善、报验和移交等工作；
11、负责工程竣工验收申请书的制作和报审，参与竣工验收至合格，完善竣工后的工程保修和项目管理工作的经验总结；
12、严格履行与建设单位签订的合同和与公司签订的《项目管理目标责任书》并进行阶段性目标控制，确保项目目标的实现。
13、完成董事长交给的其他项目部日常事务性工作。
岗位要求：
1. 年龄在45-58岁，全日制大专及以上学历，工民建、工程管理等专业毕业；
2. 要求具有10年以上项目经理工作经验；独立负责过5000万元以上的市政、土建、园林景观等综合项目。
3. 思路清晰，执行力强，投入度高，能够创造性的开展工作；
4、具备较强的领导力以及高度的团队合作协调能力及开拓创新精神，培养狼性团队；
5、具有较强的沟通能力，工作主动强，有担当及兜底责任心；
6. 为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真，能承受工作压力。