岗位职责：
1、依据公司发展战略负责组织制定年度产品开发计划，拟定本部门年度、月度目标、工作计划及总结
2、负责建立并完善研发中心管理制度及工作流程，负责建立并完善公司研发过程质量管理体系，组织实施监督执行。
3、负责组织新产品研发的立项及申报工作，负责编写立项报告，新产品研发应符合相关法律、法规规定。
4、组织公司各管理部门对新研发项目进行评审，评审通过后按照研发计划开展研发工作。
5、制订新研发项目计划书和设计任务书，指导、审核项目总体技术研发方案，对各项目结果进行最终质量评估。
6、定期向公司各管理部门汇报新研发项目进度，及时组织技术研讨会，解决新研发项目过程中遇到的技术问题，为公司重大决策提供信息支持。
7、负责研发新项目产品的产品设计和工艺设计,编制设计说明书。对老产品技术改良、工艺改进，降低产品成本，保证公司产品技术稳定性。
8、负责公司各项产品的知识产权申报及日常维护工作，保证公司产品知识产权不受外界侵害。
9、负责收集整理国内外同行业先进产品功能特点及市场发展趋势，了解产品专利特点，作出产品技术及行业发展分析报告，为公司产品发展规划提供数据支持。
10、负责新产品的打样和小批量产品试制以及相关检验的跟进，负责全程跟进新产品生产过程，及时组织新产品质量分析会，保证新产品顺利投产。
11、定期参加质量和安全分析会，及时解决生产中存在的问题，总结经验，采取措施不断提高生产水平、技术水平。
12、定期组织研发人员开展技术、文化、质量研讨会，进行思想教育，提高职工文化素质及研发水平，并根据实际需要调整培训内容。
13、组织开展研发全员安全培训工作，提高全员安全生产意识，保证全年无人员人身伤害事故。
任职要求：
1、本科以上学历
2、药学、生物科技、生物制药、化工、中药学等相关专业
3、五年以上产品（技术）研发相关工作经验
4、现代企业的运作和管理有深入的认识及丰富的管理实际操作经验，具有良好的亲和力，工作
果敢、干练，思维活跃、敏捷，能清楚准确下达工作指令。
5、高度认同公司企业文化，良好的职业道德，端正的工作态度，良好的交际、沟通、协调能力，
能有效对下属进行工作指导及培训，良好的统筹全局的管理能力，有胆识、有魄力、敢于创新。