工作职责:
1、协助成控经理对本部门制度的宣导、培训、实施,提出合理化建议;
2、根据下达的任务,具体落实安排相关人员及时完成;
3、负责本部门的沟通协调工作以及与公司其他部门的配合工作;
4、监督本部门资料的收集、整理、归档;
任职资格:
1、大专以上学历,建筑装饰相关专业;
2、建筑装饰企业相关基层岗位2年以上,管理岗位1年以上,有大型企业经验优先;
3、熟练掌握宏业清单计价软件(或广联达)、CAD、Excel、Word等办公软件;
4、沟通协调能力强,能与甲方良好沟通以达成项目各文件的签署;
5、熟悉各类工程招投标流程;