任职要求:
1、 企业管理、行政管理或者相关专业本科及以上学历。
2、 参加过人力资源、企业管理等相关培训、熟悉建筑业办公室管理工作.
3、 5年以上房建企业管理工作经验,曾担任办公室主任或行政部经理职位为佳。
4、 性格开朗、责任心强、计划力强,良好的语言表述及综合分析能力强,具有优秀的外联与公关能力,优秀的文字写作能力,能够熟练撰写各种工作报告、总结和计划;
5、 思路清晰,考虑问题细致,具有出色的解决问题的能力及执行力,人品端正。
职责:
1.负责综合管理部的全面工作,发挥领导参谋、协调和综合管理职能。
2.负责日常行政管理,做好信息上传下达、内部综合协调及对外协调。
3.负责组织重要会议,督促检查会议决定及领导交办事项的落实情况。
4.负责总承包部内外的接待、来访和协调工作。
5.组织起草总承包部行政综合性工作计划、报告、总结、决议、规划等文件。
6.协助其他部门处理事务行工作,及撰写部门对内、对外的文书资料