岗位职责：
1、负责组织召开团队例会，负责对本团队员工进行业务指导、监督和培训；

2、负责对本团队人员进行激励和督促；

3、根据公司阶段性营销目标和产品销售进行任务分解，并带领本团队成员完成任务；

4、总结本团队各成员的营销业绩，制定周目标和月目标，激励团队成员改进计划、提高业绩、完成目标任务；

5、积极参与部门搭建的渠道营销路径，带领团队开发渠道客户；

6、参与公司举办的各种营销活动和投资者教育活动，利用活动开展营销和产品销售工作；

7、带领团队参加公司和营业部举办的各类学习例会和培训活动，不断提升团队成员业务素质，提高团队战斗力，为公司进行各类人才的储备；

8、检查本团队成员的考勤、客户拜访、客户服务质量、工作日志等情况，并督促改进、提升；

9、参与营销人员的招聘、培训、考核工作；积极主动带领新人开展工作；

10、完成领导交办的其他工作任务。